CONCEPTOS
DE ORGANIZACIÓN
POR:
IVAN THOMPSON
Una
organización es un conjunto de elementos, compuesto
principalmente por personas, que actúan e interactúan
entre si bajo una estructura pensada y diseñada para que los
recursos humanos, financieros, físicos0, de información
y otros, logren determinados fines, los cuales pueden ser de lucro o
no.
"Organización
es la estructura de las relaciones que deben existir entre las
funciones, niveles y actividades de los elementos materiales y
humanos de un organismo social, con el fin de lograr su máxima
eficiencia dentro de los planes y objetivos señalados"
Agustín
Reyes Ponce.
"Organizar
es agrupar y ordenar las actividades necesarias para alcanzar los
fines establecidos creando unidades administrativas, asignando en su
caso funciones, autoridad, responsabilidad y jerarquía,
estableciendo las relaciones que entre dichas unidades debe existir."
Eugenio Sixto Velasco.
http://
sistemas.itlp.edu.mx
Características
de la Organización.
1-
Complejidad: Existen organizaciones
altas y bajas. Las grandes organizaciones tienen un gran número
de niveles intermedios que coordinan e integran las labores de las
personas a través de la interacción
indirecta. Las empresas pequeñas las actividades las realizan
interactuando directamente con las personas.
2-
Anonimato: Le da importancia al trabajo u operación que se
realice, sin tomar en cuenta quién lo ejecuta.
3-
Rutina Estandarizada: Son procesos
y canales de comunicación que existe en un ambiente
despersonalizado o impersonal, las grandes organizaciones tienden a
formar sub-colectividades o grupos
informales, manteniendo una acción
personalizada dentro de ellas.
4-
Estructura especializada no oficiales: Configuran una organización
informal cuyo poder, en algunos casos, son más eficaz que las
estructuras
formales.
5-
Tendencia a la especialización y a la proliferación de
funciones: Pretende distanciar la autoridad formal de las de
idionidad profesional o técnicas,
las cuales necesitan un modelo
extraformal de interdependencia Autoridad-Capacidad para mantener el
orden.
0 comentarios:
Publicar un comentario